Quem é Anna Zaharov

Quando criança, Anna Zaharov gostava de entreter as pessoas e as fazer sorrir. Montava teatro em casa para a criançada da vizinhança, contava estórias que ela mesma inventava, onde através de um psicodrama levava as crianças menores aos lugares mágicos dos contos infantis. Naquela época não fazia ideia do que era Psicodrama, mas já sentia uma grande fascinação por esse tipo de atividade.

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Aos 14 anos, voluntariou-se no colégio para dar aulas de reforço de Matemática. Terminado o Programa na escola, as mães a requisitaram para aulas particulares aos seus filhos, o que ela correspondeu com muito entusiasmo.

 

Com 15 anos, conseguiu seu primeiro emprego. Aos 18 anos, nessa mesma empresa, era responsável por fazer os registros de admissão dos funcionários; e o pagamento dos salários - tarefa que a colocava em contato direto com os colaboradores; onde pode ver que muitos não sabiam ler e escrever, e isto a inquietava muito. Assim encaminhou alguns para cursos de alfabetização de adultos (MOBRAL), e para outros ela comprava cadernos e passava “lição de casa”, pois acreditava que aquelas pessoas poderiam se desenvolver e conquistar novos espaços na vida.

 

Anna chegava a dizer: “Se você não trouxer sua matrícula no curso de alfabetização não receberá seu salário”; assim conseguiu que alguns frequentassem a escola. Tudo permaneceu bem, até que um dia foi repreendida, pois alguém tinha ouvido sua conversa e alertou os gestores sobre a ameaça que ela fazia de não pagamento, pois eles poderiam ir ao Sindicato dos Metalúrgicos reclamar e a empresa ficaria em maus lençóis. Mesmo assim Anna continuou, porém mais silenciosamente, pois sabia que ninguém iria dar queixa em sindicato nenhum. Desde então, decidiu o que queria fazer: trabalhar em uma grande empresa para ajudar as pessoas a evoluírem como seres humanos e como profissionais. Cursou Pedagogia na PUC-SP, e ao final do 3º ano, foi aprovada no processo seletivo para estagiários em uma grande multinacional, na área de desenvolvimento comportamental. Desta forma ingressou num mundo profissional bem maior do que aquele que havia experienciado até então. Ali permaneceu por 11 anos, apesar de profissionalmente realizada, havia uma frustração pessoal, queria ficar mais perto de seus filhos e ter uma vida mais saudável. Resolveu então pedir demissão e mudar para uma cidade próxima a São Paulo. Em 1988 montou sua empresa de consultoria, onde trabalhava uma carga horária até maior do que antes, porém com horário flexível.

 

A Consultoria estava indo muito bem, porém em 1991 com o episódio das poupanças no governo Collor, do dia para a noite ficou sem clientes, e resolveu então buscar uma colocação no mercado de trabalho. Ingressou em uma grande empresa nacional de alimentos para montar a área de Desenvolvimento e implantar o Programa de Qualidade Total em todas unidades espalhadas pelo Brasil. O desafio era bastante interessante, porém em contrapartida iria se distanciar novamente de seus filhos, mas foi um passo necessário naquele momento.

 

Após 4 anos dedicados, sua missão estava cumprida, tudo implantado e funcionando muito bem, e aí no final de 1995, voltou para sua consultoria, que nunca desabilitou. No início foi difícil, precisou fazer novos clientes e administrar muito bem as finanças. Mesmo assim se sentia feliz, podia pois acompanhar o crescimento de seus amados filhos.

 

De 2000 até agora, dedicou-se em termos profissionais ao Coaching de Carreira e ao Coaching Organizacional. Em 2010 realizou um outro sonho: publicar seu livro – “Coaching: Caminhos para a transformação da carreira e da Vida pessoal” que a tornou escritora best seller Coaching Brasil.

 

É pioneira em coaching aqui no Brasil,  trabalha com o que acredita e ama fazer: ajudar pessoas a construírem o sucesso, e contribuir com as Organizações para aumentarem seus Resultados.